كتب / نور على صمد 

تصوير /,نائلة هاشم 

نظمت المؤسسة الاجتماعية الحديثة مساء امس الاحد بالعاصمة عدن مناظرة تحت عنوان رفع نسبة تمثيل المراة في المناصب القيادية للمكاتب التنفيذية في جميع مديريات العاصمة عدن والتي نفذتها منظمة اجيال بلا قات للتوعية والتنمية عدن وبتمويل من مشروع تعزيز المشاركه الفاعله للمراة في عملية الاغاثة والانعاش المبكر والسلام في اليمن .

وفي المناظره التي اقيمت تحت شعار من حقي ان اعرف اشارت الدكتور اسماء دريب المدير التنفيذي للمؤسسة الاجتماعية الحديثة ان الهدف من هذه المناظره اليوم هو رفع نسبة الوعي لدى المجتمع والجهات ذات العلاقة بدعم ومناصرة المراة في تمكينها من تولي المناصب القيادية بدءا من المكاتب التنفيذية وصولا الى المراتب العليا في الحكومة.مضيفة ان المؤسسة تسعى جاهدة مع شركاءها الى اعطاءها دور اكبر في المجتمع كونها نصف المجتمع وشريكة فاعلة في كل ميادين الحياة الى جانب اخيها الرجل 

.مشيرة في الوقت ذاته الى ان هذا المشروع هو بداية للانطلاق الى مشاريع اكبر في المستقبل ويشمل كل النساء في جميع ربوع بلادنا اليمن .

داعية الجميع منظمات مجتمع مدني ومؤسسات وناشطين الى مساندة المراة دوما حتى تنال نصيب اوفر من المناصب القيادية كون الدستور والقوانين قد كفل لها ذلك كما كفل لأخيها الرجل

 مدير المشروع ومسؤول الاتصال والتواصل إبراهيم الحميدي من جانبه قدم شرح واف عن أنشطة منظمة أجيال بلا قات وقال ان المنظمة تعمل في عدة مجالات كالتعليم والصحة والحماية ومنها توعية المرأة بحقوقها لاسيما فيما يتعلق بالحق الوظيفي .

 وأشار الحميدي الى ان المناظرة هدفت لمناقشة مجموعة من القضايا المتعلقة بقوانين العمل والخدمة المدنية والهادفة توعية المرأة العاملة بالحق الوظيفي وذلك من خلال تعزيز دورها بتمكينها من الحصول على المناصب القيادية في السلطة المحلية ..

وقد جرى خلال المناظرة التي شارك فيها كل اطياف المجتمع من نساء ناشطات في مجال العمل ومنظمات المجتمع المدني ورجال مساندين وداعمين ومن اصحاب ذوي الهمم ومحامين وقانونيين واعلاميات واعلاميين من مختلف وسائل الاعلام طرح العديد من الرؤى والقضايا من قبل المشاركين والتي من شانها تعزيز الدعم والمساندة للمراة العاملة وزيادة تمثيلها في نيل المناصب القيادية في كل سلطات الدولة وفقا للقوانين والتشريعات السائدة في بلادنا في اجواء سادتها روح المسؤولية والشفافية والانضباط